募集要項

月次、年次決算処理・予実管理・伝票作成・管理・売掛金・買掛金管理・資産管理・与信管理・決算書類の作成・入出金管理・勤怠管理等・採用事務
※上記業務のマネジメントを行っていただきます。

評価制度
定期的な1on1面談を実施。年間目標に対しての結果/プロセス・職務推進を総合的に評価します。

【資格】
日商簿記検定2級 尚可
ビジネス実務法務検定2級 尚可

【必須】
総務、経理、人事業務の実務経験7年以上（3部署合算で7年でもOK）

【歓迎】
チームリーダー、マネジメント経験のある方

【魅力】
■当社では、様々な経歴をもった社員が得意分野を生かして活躍しています。
■定期的（3ヶ月毎）に 1on1 面談を実施し、年間目標の結果 プロセス・職務推進を踏まえ総合的に振り返ります。賞与に関して、業績連動に加え個人目標の達成度合いに応じて変化します。
■情報漏洩への危機から需要拡大中の注目業界で、安定した経営基盤です。
■当社の事業を一緒に支えてくださる方を募集します。